Assubay toplumu olarak bir adamlık meselemiz var.

Bir de 16 yıllık bir iktidar…

Derdimiz ne ?

Emekli Assubay toplumunun yoksulluk sınırı altındaki  maaş ve ücretinin; aynı kurumun

içinde olup ta kendisinden sadece iki yıl daha fazla eğitim almak suretiyle nerede ise tam

2 katı emekli aylığı ve ücreti alan muadil emekli Subaylarla olan  fark ve uçurumunun

derhal kapatılması.

2002 yılından 2018 e kadar halen  AKP  iktidarda sadece başbakanı, bakanı ve kabinesi

değişmiş. Kadro aynı, hükümet aynı.

Assubaya bakış algısı ve niyette  aynı .

Tam 16 yıl boyunca yürütülen onca görüşmeye, buluşmaya, talebe, teklife, haykırmaya,

tepkiye, eyleme, basın açıklamasına, mitinge, yürüyüşe, greve,  bakıldığında görülüyor ki

bir arpa boyu dahi  ilerleme olmamış.

Bakınız…….

Başlangıç dereceleri ve tazminatların adaletli bir uygulamaya oturtulması ile en azından  

emekli  Subay- Assubay arasındaki maaş uçurumu kaosu ortadan kaldırılabilecekken,

16 yıldır kasten bilinçle buna müsaade edilmemiş.

Bu 16 yıl boyunca; Cumhurbaşkanları,Başbakanlar,bakanlar düzeyinde tüm muhataplarla

yüz yüze görüşülmüş.

Sayın Demirel, Özal, Mesut Yılmaz, Cindoruk, Ecevit, Bahçeli,Gül, Erdoğan  dahil….

YÜZYÜZE,    FACE TO FACE  yani

Assubaylar konuşulup  tartışılmış.

Sayın Erdoğan Başbakan iken “ hak ediyorlar ise gereği derhal yapılsın bana bilgi verilsin

“ demesine; Başbakan Sayın Davutoğlu,”bütün haklarınızı alacaksınız sonuna kadar

takipçisiyim söz veriyorum “ demesine,

MSB. soru önergesine verdiği yazılı yanıtlarla başlangıç dereceleri düzelecek demesine,

Genelkurmay başkanının Etiler orduevinde söz vermesine, 

Mail kampamıza Genelkurmayın yanıtında  adaletsizlikler giderilecek açıklamasına, 

Hatta arkadaşımız Yılmaz Demir Özçelik e onca sözü ve garantiyi veren  meşhur  yalan

rüzgarımız Sayın Nabi Avcı  dahi     “bitti bitiyor sabaha haklarınız geliyor” demesine rağmen.

Bu iktidarın en çatısından en zeminine kadar her sorumlu ve yetkin makamı;    

Assubayların ekmek ve adalet talepleri ile adeta dalga geçercesine yalan söylemişler,

bu toplumun  insanlık talebine yanıt vermemeyi seçmişlerdir.

Bu konularda yıllarca ne yazdı isem hepsi de ne acı ki son noktasına kadar bire bir doğru çıkmıştır.

16 yılda değişen bir siyasi bakış ve algı da yazık ki olmamıştır.

Durmadan yaptığımız en bariz kronik stratejik hata da,

Her yeni yönetim kurulumuz görev devraldığı an itibariyle;

Ortadaki  kum saatini ters çevrilmiş, kaset sil baştan başa sarılmış, meselemiz ve

aciliyetimiz sıfırdan yeniden tasarıya, teklife, talebe dönüşmüştür.

Sanki daha önceden hiç teklifler gitmemiş, çalışma yapılmamış, dosya sunulmamış gibi.

Her yeni yönetimin yeni dosyası olmuş, bir öncekinden devir ve teslim alınmamış,

kaldığı yer ve makamadan davaya devam edilmemiştir.

Onlarca yıl kaybedilmiştir.

Siyasi iktidar bu yaklaşımımız yüzünden  çok güzel biçimde bizi 16 yıl boyunca

idare etmesini bilmiştir.

Gaza basıp gaz vermiş , frene basıp gazımızı almıştır.

Bu gün bizim bu aynı, değişmeyen ,16 yıllık anlayışa, bakışa, hükümete, iktidara,

doğrudan  sormamız gereken soru şunlar olmalı idi…?

BU TOPLUMU NEDEN HALA OYALIYORSUNUZ.?

16 YILDIR NEDEN BEKLETİYORSUNUZ…?

BU KAÇINCI SÖZ VERİŞİNİZ ?

BU TOPLUMUN ONURU VE ADALETİ İLE OYNAMAKLA NE KAZANIYORSUNUZ…?

ASLINDA  SİZ KAYBEDİYORSUNUZ…

TSK YA ZARAR VERİYORSUNUZ…

JANDARMA İÇİŞLERİNE GEÇTİĞİ İÇİN EMNİYET BİRİMLERİ ARASINDA MALİ AYIRIM

KALKSIN DİYE POLİSLERİN GÖSTERGELERİNİ  YÜKSELTME TEKLİFLERİ MECLİSTE

GÖRÜŞÜLÜRKEN BİZİ NEDEN BEKLETİYORSUNUZ

NEDEN AYNI ANLAYIŞI SUBAY İLE ASSUBAY ARASINDA DA SÜRDÜRMÜYORSUNUZ..?

DAHA NEREYE KADAR..?

ARTIK YETER.”

Kibarca ama  kararlı ifadelerle, diplomatik bir dille bu sorular sorulmalı idi.

Bu gerçek ortada masum bir çocuk gibi durmaktadır.

KHK ile yönetilen demokrasimizde ve onca ağır konuların bu yoldan kanunlaştığı

bir olağan üstü dönemde dahi,Talep ettiklerimizin görüşülüp, konuşulup, tamam

denmesi ve yazılıp yasalaşması bu iktidar için sadece bilemediniz bir haftalık bir icraattır.

Oysa;

16 yıl, 16 uzun yasama dönemi dir, tam 174 ay demektir.

Yüzlerce dosya, tonlarca kağıt, onlarca görüşme, defalarca yemin ve  söz 16 yıl

boyunca su gibi akıp gitmiştir.

Bunlar bu zihniyetin assubaya bakışıdır. Galiba anlaşaılamayan sorunun anlatımı değil,

Astsubay toplumunun kuzuluğudur.

Kuzularında sessizliğidir.

16 yıl aynı iktidarın sabit ve taraflı bakış ile yaklaşımından dolayı da  bir arpa boyu olsun

yokluk ve yoksulluğumuza çare çözüm gelmemiştir.

Kaç sabır taşı çatlamıştır..

O kadar çok yazdım

O kadar çok uyardım

O kadar çok haklı çıktım .

Ama gerçek bu.

Ben  biliyorum ki…. ne maaşla ilgili adalet, ne derece ve kademe ile ilgili  hak ne de

bir kalem dahi tazminat gelmeyecek. verilmeyecek.

Bize en iyi verilecek olan da 3 yılda bir verilen dil altı hapı olacaktır.

“sizi dinledik, duyduk, sizi anlıyoruz. elimizden geleni yapacağız….”

Sendromu ve halüsinasyonu gördüren haplardan hani…

Riya , aldatmaca, oyalama tedavinin seansı olarak sürüp gidecek.

Bu  tarifsiz kandırmalar ve yalanlar havalarda uçuşacak.

Zamanın yaprakları da hızla dökülüp sararacak.  

Acımasızca bizleri savuracak.

Hüzünle beslenen bu mutsuz ve mazlum toplumu umudunun kalanlarını da öldürecek.

 Böyle bekleyerek, kapı önünde sabrederek, ölenlerimizi gömerek, çareler tüketilecek.

Bu yol ve yöntemlerle,

Yeni bir ufuk ta, güzel bir yarın da asla doğmayacak.

Masal kahramanı bir toplum, masalla uyutulmaya devam edilecek.

Yeniden Abdi İpekçi ruhunu doğuramazsak, meydanlarda,salonlarda

onbinler bir araya gelip  kucaklaşamazsak.

Haykıramazsak…..

Saygımla.

Adnan Fuat ÖZDEMİR 

 

Dünyanın hiçbir ordusunda Assubaylar TÜRK assubayları kadar güç şartlarda ve sorumluluk alarak çalışmamışlardır; Yine hiçbir assubaya bizim kadar önyargılı haksızlık hukuksuzluk yapılmamıştır; Subaylarını NATO ordusu subaylarından bir gömlek üstün kılmak için milyon dolarlar harcayan TSK. assubaylarından NATO standartlarını esirgemiştir

Bizler her zaman ifade ettiğimiz gibi bir emirle ölüme gidiyoruz,bir üniformamız kefen bize ayrıcalık tanıyın diye talepte bulunmadık ; Hiyerarşiye saygı içinde tek talebimiz adaletti bu bizden esirgediler Her kurum kendi personelini koruyup kollerken TSK bizlere önyargılarla  haksızlık hukuksuzluk yapıyor ;

Kol kırılır yen içinde kalır dediğimizde bu kez kanadımız kırıldı ve ilk kez haksızlıklara isyanımızı 1970 Assubay eşleri yürüyüşü 1975 Assubayların haksızlığa HAYIR boykotu ile dile getirdik. Mücadeleyi 5 yıldızlı otellerde ahkam kesenler değil çileler çekenler başlattı; Bu mücadele bugünlere piyangodan çıkıp gelmedi onu için mücadeyeli kişisel çıkarlarına alet edenler bunun ayıbını yaşarken  mesleğini riske atanlar ve özveri ile mücadeleye destek sağlayanlar bunun onurunu yaşayacaktır;

Sn.Abdullah  İnaler mücadelenin miladı olan eylemlerle ilgili hatıraların dile getirildiği SIRTIMIZDAKİ POSTAL kitabını okumanızı öneriyoruz. Sn.İnaler’in şahsında tüm astsubay sevdalılarına selam olsun

SIRTIMDAKİ POSTAL kitabını BANDIRMA OZAN Kitapevi-AYVALIK Arelos Sanat Evinden yada 0536 577 39 37 numaradan talep edebilirsiniz.  Saygılarımızla 

 

SIRTIMDAKİ POSTAL  - ÖNSÖZ

     Herkesin hayatı bir romandır, bir sorsan, bir eşelesen neler anlatır sana neler, dağlarda ayağında postalla, elinde silahla gezenin, havadaki uçakları elinde yağlı takımla uçuranın, engin denizlerde seyreden gemilerin makinelarını çalıştıranın, dağda, bayırda tankları yürütenin, kısacası ordunun her kademesinde görev yapan arkadaşların anlatacakları sayfalar dolusu hikayesi, ciltlerce kitap olur.

 Ne yazık ki, kaleme dökülmeyen, yazılmayan her hikayenin ömrü onun yaşamı kadardır, bilemedim bir nesil, iki nesil şöyle bir anlatır, sonra geçmişin derinliklerinde kaybolup gider.

       Kısacası bu yaşanmış, yaşatmak istediğim anılar hepimizin anısıdır.

Bu satırları niye yazdım, ben kimim ve biz astsubaylar kimiz. Bu soruları tek tek kendime sorduğumda yavaş yavaş bir kitabın sayfalarının oluşmaya başladığını hissettim.

       Yıllardır yurt odalarında, askeri okul ranzalarında ve hapis yattığım hapishane koğuşlarındaki yatağımda yazdığım, sararmış sayfalarda ki notlarım, kitaplığımın tozlu raflarında kalmasın, özgürlüğüne kavuşsun, sizlerle bütünleşsin istedim.

     Bu satırları yazarken havacı uçak bakımcı astsubay kimliğim öne çıktı. Çünkü ben bunları yaşadım, mücadelemi bu ortamda yaptım, bir karacı, bir denizci bir jandarma astsubay arkadaşımın yaşadıklarına ve onun duygularını hiç bir zaman yaşayamam ve tam olarak anlatamam. 

      Astsubaylar kimdir, nerede çalışır, ne iş yapar, nasıl yaşar. 

      Astsubay ordunun bel kemiği, omurgasıdır, ordunun gözü kulağı, eli ayağıdır, ordunun neresine el atsan onun emeği, yaratıcılığı, üretimi göze çarpar, askere giden oğlunuzu emanet ettiğiniz, ilk komutan o dur, iyi kötü askerlik anılarında onun adı geçer, dağda bayırda, köyde, sistemin baskı unsuru, maşanın ucunda ki belki ilk kara o dur. İlk tokadı belki ondan yemişsinizdir, dar gününüzde size ilk yardım elini uzatan yine o dur, o hep ön saflardadır.

     O yağlı, tulumuyla, yağlı elleriyle havada uçan uçağın, dağda bayırda yürüyen tankın, azgın dalgalarda yüzen hücumbotların, gemilerin teknik sorumlusudur. O uçak, o tank, o gemi onun beceri dolu, yağlı ellerinin emeğiyle uçar, yürür ve yüzer.

    Astsubay ordunun güneşi, havası, suyu ve toprağıdır.

     Bu yazımı Mayıs 70 ve Ocak 75 mücadelesine, Bağımsız Türkiye, Cumhuriyet ve Demokrasi sevdalısı, astsubay hakları için mücadele eden yiğit mücadele arkadaşlarıma ve vefakar  eşlerine  adıyorum... 

 Abdullah İnaler-E.Hv. Asb.

Sağdan soldan duyuyoruz ki;

Yüksek  Disiplin Kurulu üyesi Avukat Sayın Mesut YILDIRIM  görevinden istifa yolu ile ayrılmıştır.

Görevi kabul etmek kadar, istifa etmek te onursal bir haktır…

Ne var ki……

Görevli üyemiz  bunu yaparken bağlı bulunduğu  Yüksek Disiplin Kurulu Başkanına

bir danışma,bilgi verme, gereğini dahi duymamıştır.

 Bu etik dışı bir davranıştır.

 En azından Dis.Krl.Bşk.Sayın Vecihi ÜNALDILAR büyüğümüze ayıp edilmiştir.

 Bu istifa sessizce Sayın Ayhan Bayırlının sayfasından duyurulmuştur. 

Benim gibi çok insan da duymamıştır.

Bayırlı, Temadın tüzel ve yönetimsel organlarında görevli değildir.

Resmi duyuru yetkisi de yoktur.

 Bu konunun duyurusunun görevi Basın Yayından sorumlu şubemiz vasıtası ile

Temad Genel Başkanlığının dır.

 Görevlendirmeler nasıl ki duyuruluyor ise, istifalar da duyurulmalıdır.

 Bu da Yönetim adına etik olmamıştır.

 Yerine atanan üyemiz Buca Temad İlçe Başkanımızdır.

 Bu atama ile birlikte Yüksek Disiplin kurulumuzun iki üyesi ile Yüksek denetleme

kurulumuzun bir üyesi şube başkanlarından oluşmuş durumdadır.

Bu durum yasal olarak tüzüğe engel olmamakla birlikte bu makamlarda görevli

arkadaşlarımızın bağımsız çalışma ve karar ile müdahale alanlarını kısıtlar.

 Bu anlamda Yüksek disiplin ve denetleme kurullarının gücünün ve yapısının, 

yapılması planlanan ilk Tüzük kurultayında değiştirilmesi elzemdir.

 Bu kurullar Genel başkanın listesinde olmamalı ve ona bağlı görüntü vermemelidir.

Öyle olabilselerdi, bu kadar  ihraç kıyımı yaşanmaz, bu kadar mali ve yönetimsel yolsuzluk,  

usulsüzlük  yaşanmazdı.

Bu yüzden bu kurullar yönetim üstü bağımsız kurullar olmalıdırlar.

Temad Genel merkez yönetimine gönüllük esasına göre aday olanlar,

listelere girenler, seçilip te bu ulu çınarın dava sorumluluğunu üstlenenler ,

o saatten sonra sorumsuz olamazlar, kendince,davranıp karar alamazlar.

 Bu yönetim fedakarlık üzerine görev almıştır. Bunun budanmasına kimsenin

hakkı olmamalıdır.

Sayın Mesut YILDIRIM ın görevden ayrıma sebebini topluma sosyal medya

üzerinden açıklaması da daha önemli bir etik davranıştır.

 Bekliyoruz.

Saygımla.

Adnan Fuat ÖZDEMİR

Başlangıç   derecesi öğrenim statüsüne bağlı olarak düzeltilmelidir.

Subayın öğrenim süresi 4 yıldır. başlangıcı da 8/1 dir.

 Assubayın ki ise  2 yıldır;  başlangıcı da 9/2 olmalıdır.   

Görev koşulları ve sorumlulukları Assubaylarla kıyaslanamıyacak birçok MYO mezunu

birçok memurun göreve başlangıç derecesi 9/2  Ne var ki, assubayların  9/1 dir.

Mağduriyetimizin hem TSK da hem de kamuda emsali vardır. Rahatlıkla  yargıya da götürülebilir.

Bu anlamda başlangıç derecemizin bir kademe yukarıdan başlatılmasının çözümünü

hükümetin reddetme şansı olamaz.

Aslında,  bu sorun için kapıları çalıp yardım ve destek istemeye de gerek yoktur.

Mahkemelere de taşınabilir.

Mücadelesinde, uzlaşıyı,  saygı ile itaatkar talebi yöntem olarak vazgeçilmez yapan her

zaman  ASSUBAY toplumu olduğundan bu yol tek değişmez algımız olmuştur.

Eylem ayağını bilmeyiz, korkarız, yapsak ta her akşam evde mum ışığında tıkınıp yer ;

Sabah ta ölüm kalım oruç eylemine yatarız.

Liseli çocuklara da youtube da tıklanma rekoru oluruz.

Subay yetiştiren Askeri fakültelerden sonra Assubay yetiştiren Askeri meslek yüksek

okulunun da hazırlık sınıfı ile 2+1 yıla çıkması nedeniyle de bu talebin yeni rakamı 9/3

başlangıç derecesi  olmuştur.

Bu adaletsiz durum bana göre kısa zaman içinde kendiliğinden mücadeleye falan gerek kalmadan çözülecektir.

TAZMİNATLARA GELİNCE,

Bir kere adı anlamsız ve kaotiktir. “BAŞARI “

Tazminat anlamı ve içeriği barındırmayan bir aldatıcılığı vardır.

Yani ciddiyetsiz dir.

Bu tazminat kalemi ile ilgili olarak ortaya konulan talep;

“ Yani,  hem 20 yılını dolduran assubayların hem de emeklilerin  yaraarlanacağı ve de

miktarı daha şimdiden 550 TL diye telaffuz edilen bir metnin kanunda ne izahı, ne dayanağı

ne de 926 da karşılığı yoktur.

Statü dayanağı yani personel kanununa uygun dayanağı olmayan toplama bir metindir.

Kimsenin moralini bozmuş gibi olmayayım ama,

Bana göre de sadece gazımızı almaya yönelik, tutarlılığı olmayan oyalama,  ninni bir

masalcıktır.

Öyle olmasa idi;  Subaya hangi adlarla, hangi anayasal hukukla, kanunla, kararname ile

ve de  hangi 926  sayılı Askeri personel kanunu  gerekçesi ile veriliyor ise,

Assubaya da aynı ad ve isimle 926 lı mevzuatla ve bu mevzuatlarda bir düzenleme

yapılarak  verilmesi gerekir.

Bu kahrolasıca uğursuz tazminatın adı datembellik, çalışkanlık ,başarı, vs. değil;

GÖREV, HİZMET, MAKAM, TEMSİL VE HATTA KADROSUZLUK TA OLABİLİRDİ.

Buna kimse de itiraz etmezdi.

Yine bana göre, aldığım duyuma göre;

Bu tazminat meselesi temmuz ayına kadar bir altı  ay daha ufak aralarla gündemde

ısıtılacak  gidecek ,gelir gibi olacak,   araya  seçimler girecek, sonra Temad  yaz tatiline

üyeler de egeye kaz dağlarına tura tatile gidecek, sonra da unutulup gidecektir.

BİZ BU HİKAYEYİ VE FİLMİ DEFALARCA BU İKTİDARDAN İZLEDİK.

Bu yüzden Temad genel merkezimiz başlangıç derecesi konusuna bir çözüm   tarihi,

süresi  verebilir, bu mümkündür,

Ama;

Tazminatlara bir yıl dahi olsun bir çözüm zamanı ve  süre veremeyecektir.

Bu; Temad yönetiminin iradesi ve çabası dışında bir çözümsüzlüktür.

MSB lığı için bu konu ciddi anlamda çalışma alanı içinde değildir.

Asla da olmayacaktır.

Neden mi…..?

Tazminat konusu Subayı,  Assubaydan mali anlamda üstün kılan tek ve önemli statüdür.

Bunun bozulmasına sistem müsaade etmez, edemez.

TSK .da,  geleneksel hiyerarşik algı ile disiplin dedikleri kast sisteminden subayın elinde

kala kala 15 temmuz sonrası kalan tek güç  mali üstünlüktür.

İktidar bunu da onun elinden almak istemeyecektir.

Unutmayalım ki, otoriter kurumlarda ve  bunların yürüttüğü  vesayet sistemlerinde

kullanılan ÜSTÜNLÜK denilen kuralın argümanları  adaletle, eşitlikle ortadan kaldırılmaz.

Bu yarı asya ,yarı teokrat demokrasilerin vazgeçilmez oyunu ve kuralıdır.

Tazminatlar diye bir sorunda yoktur, çözümde….. kime göre derseniz…?

Değişmeyen Sahiplere.

Saygımla.

Adnan Fuat ÖZDEMİR 

TAZMİNATLAR,

HAKLAR .
BU ARADA ASSUBAYLAR DERKEN, 
AĞLAMAYALIM, SIZLANMAYALIM

İhraçların kaldırlmasına dair çalışmanın sonuna gelindiği,

Durumu tüzüğün 51. maddesine uygun olan tüm ihraçlı üyelerimizin ihraçlarının

kaldırılmaya başlandığı;

Teşkilattan sorumlu Genel Başkan yardımcımız avukat Sayın Fazıl GÜRLER   

tarafından kendi durumum da dahil olarak bilgi olarak tarafıma aktarılmıştır.

Bu çalışma ve uygulama ile TEMAD da artık kırgınlık,  küskünlük ve

ötelenme dönemi de son bulmuştur.

Umuyoruz ve bekliyoruz ki tüm ihraçlar bir utanç dönemi olarak bu dava

yuvasından bir daha tenezzül edilmemek adına def edilip gönderilir.

 Kapatılan şubelerimiz açılır.

Herkesin , her Assubay sevdalısının ;

Ana hedefimiz olan eşit özlük hakkı,ve mesleki öğrenim hakkı  

mücadelemizde aynı potanın içinde kardeşçe yan yana

olmasının da önemli ölçüde önü açılmıştır.

 Umudu yeşerten liderlere ve yönetimlere çok ama çok ihtiyacımız var.

 Bu yönetim de bu gün bu acil ihtiyaçtan dolayı seçilmiştir.

 Temad iktidar mücadelesi veren bir sivil toplum örgütü değildir.

 Bu yüzden de siyasetteki çirkinliklerin ve ego ile şahsi çıkar

beklentilerinin bu çatının altında asla olmaması, beslenmemesi  gerekir.

TEMAD görevi çok özel ve önemli olan sendikal bir dava platformudur.

Tüzük kısmındaki vazife kısmı  bizler için fasa ile fisodur.

ADALET= İNSANLIK+EKMEK+ÖZLÜK+ HUKUK+EĞİTİM VE

ÖĞRENİM+ GÖREV VE KOMUTANLIK+ ASKERİ STATÜ DÜR.

Adaletten anlamamız gereken kavram ve sorumluluk ta

bakın o kadar derindir ve terazinin bir tarafı çok ağırdır.

TEMAD'ın değişmez ilk amacı,

TSK. YI MUSTAFA KEMAL ATATÜRKÜN EMANETİ OLARAK

LAİK CUMHURİYETe bağlılıkla KORUMAK, KOLLAMAK,

Ve akabinde de,

Asker haklarını, asker adaletini ASSUBAY kimliği ve çatısı altında

tesis ettirmek, binlerce şuhedanın kanını ve ahını, ahdını adaletsiz

ve karşılıksız bıraktırmamaktır.

Bu anlamda en çok ezilen, en uzun zaman sömürülen, hem alın teri,

hem kan bedeli utanmazca çalınıp gasp edilen ASSUBAY toplumunun

tüm insani, anayasal, özlük ,mali haklarını mutlaka ama mutlaka almaktır.

Her yeni güne ve sabaha uyandığımızda hepimizin tek hedef ve amacı  bu olmalıdır.

"ASSUBAYLAR VE ONLARIN EN ÇOK EZİLENİ OLAN EMEKLİ ASSUBAYLAR EKMEK

ADALETLERİNE HER GÜN BİR ADIM DAHA YAKLAŞMAK ZORUNDADIRLAR.

Emeklinin de hedefi olur mu  derseniz……..

ASSUBAYLAR HENÜZ EMEKLİ OLAMAMIŞ, ARAFTA KALMIŞ BİR TOPLUMDUR.

O sıkıştıkları ara karanlıktan inatla, kendileri çıkmayı başaracaklardır.

 ulufesiz, biatsız, umarsız, çıkarsız.

BÜYÜK ATATÜRK e layık bir duruşla, çalışmayla, azimle, kararla.

Hak boynu bükük durana verilmez

İnatla direnerek ,adaletle, hukukla, bilinçle, istenerek alınır.

Saygımla....

Adnan Fuat ÖZDEMİR

Askerliğini kısa dönem yada bedelli olarak yapanların AFRİN harekatı nedeniyle ahkam kestiği bir ortamda yıllarını TSK veren ve harekatın olmazsa olması olan ASSUBAYLAR olarak bizde düşüncelerimizi kısa ve basit bir anlatımla paylaşmak istedik;

Emperyalistlerin Ortadoğu üzerindeki emelleri ni gerçekleştirmek üzere sözde demokrasiyi tesis için bölge’de iç isyanlar çıkardılar bölge  kan gönülüne döndü milyonlarca mülteci evlerinden göç etti ve en büyük mülteci akını da 4 milyonla ülkemize oldu diğer devletler bundan en az etkilenirken biz hem kabul ettiğimiz mülteciler hemde burnumuzun dibindeki oluşumlar nedeniyle büyük sıkıntılara girdik

İlk kez 17 Ekim 2017 tarihinde 74 vatan evladının şehit olduğu İDLİP harekatı yapıldı ; Bu harekat sırasında AFRİN’e girme planlarımız da vardı ; Ancak Suriye’nin Türkiye ile kopan ilişkileri ,Suriyenin adeta müttefiki ve sözcüsü durumundaki Rusyanın bölgede bulunması ABD nin sözde müttefik olarak ülkemizi sürekli oyalama taktikleri bu harekatı buzdolabına koymamıza neden oldu; 

Sıradan vatandaşlar ülkede hala yasal olan Esad yönetimi ve Rusya ile anlaşılarak toprak bütünlüğünün sağlanması ve ABD nin devre dışı bırakılmasını ve bu emperyalist kölesi hainlerin bertaraf edilmesini diliyor

Özellikle ABD nin bölgede bir kürt koridoru ile Akdenize kadar bölgeyi kontrol altında tutma isteği ile bölgedeki  PKK ve onun Suriye kolu PYD yi eğitmesi,silahlandırması yapılan açıklamaların yarattığı endişeler  diplomatik yollardan aşılamayınca Türkiye topraklarını korumak zaten yıllardır başını ağrıtan terör örgütlerinin burnunun dibinde meşrulaştırılmaya çalışılmasını ve terör varlığını son vermek oyunu bozmak için harekata karar verdi bu bir zorunluluktu ;

Bu nedenle SURİYENİN TOPRAK BÜTÜNLÜĞÜNE SAYGIMIZ belirtilerek  20 OCAK 2018 günü saat 17.00 de harekat hava kuvvetlerimizin bombardımanı ve topçumuzun çok namlulu roket ve obüslerle bölgeyi yumuşatmasının ardından 21 Ocak günü kara unsurlarımız bölgeyi temizlik harekatı başarılı bir şekilde devam ediyor; 

Bölge aktörlerinden Rusya Esad yönetimi ile 49 yıllığına deniz ve hava üssü anlaşması imzaladığı için en azından amaçları gerçekleşinceye kadar kısa vadeli de olsa Esat iktidarını destekliyor ve kesinlikle Suriye'den ayrılmayı düşünmüyor ;

ABD nin bölgede varlığını sürdürmesi  ardından İRAN’a yönelik bir karışıklığı yaratmak ardından müdahale etmek için planlar yaptığı biliniyor bir diğer düşünülmesi gereken husus ise Fırat’ın doğusu Rusya ve Suriye  için önem taşıdığından Fırat’ın batısında kök salmak isteyen ABD ve onun taşoronu YPG  ile gizli bir ittifak göz ardı edilmemelidir çünki bugüne kadar hep bunun gerçekleştirilmesine çalışıldı ;

AFRİN harekatı için  Rus kontrolündeki Tel Rıfat’dan geçmek gerekiyordu AFRİN’de ise ABD nin açık destek verdiği PKK ve YPG unsurlarını feda etmiyeceği gerçeği vardı BUNA RAĞMEN HAREKAT NASIL GERÇEKLEŞTİ ?  Büyük ihtimalle sınırlarımızda ki oluşumun ülkemize ileride onanması mümkün olmayan yaralar açacağı dikkate alınarak aldığımız harekat kararlılığı bu ülkelerin geri adım atmasına neden oldu ya da Allah korusun Türkiye’nin başaramıyacağı ihtimalini göz önüne aldılar

Tüm aktörler İŞİD’i bahane ediyorlar ancak bölgede İŞİD bitirildi dağılan örgütün bir kısım elemanı ise YPG ile birleşti  bundan çıkarılacak sonuç ise gayet açıktır bunu bilmek için statejist olmaya gerek yok;

ABD.nin esas hedefi düşman olarak gördüğü ve petrol yataklarının iştahını kabarttığı İRAN,  İran’ında Suriye üzerinde etkisi büyük bunu kırarak hedefine ulaşmayı ve dolaylı olarak da Rusya’nın etkisini yok etmeyi amaçlıyor ve amacına ulaşmanın yolunun TÜRK-İRAN-RUSYA bütünleşmesi ve ASTANA sürecinin sekteye uğraması şart olarak görülüyor ve ABD kesinlikle Fırat’ın doğusundaki YPG yapılanması için yeni senaryolar üretecektir

Yıllardır başımıza bela olan emperyalist uşağı PKK nın PYD ile 30 bin kişilik bir güç oluşturması  tehlikenin boyutunu ortaya koymaktadır  Bu hainlerin gücünün kırılması yok edilmesi TÜRKİYE için hayati öneme haizdir NATO harekatı desteklemektedir Dünyadan harekatımızla ilgili olumsuz değerlendirmeler gelmemiş hatta önyargı ülkelerin açıklamalarında haklılığımız teyit edilmiştir;  ama yine de FIRAT KALKANI  harekatını dünya’ya iyi anlatmak desteklerini almak büyük önem taşıyor. SONUÇ OLARAK  Ülkemizin zorunluluktan doğan ve ZEYTİN DALI harekatı olarak adlandırılan harekatta KINASALAR DA KINA YAKSALAR DA ülkemiz geleceğini ve huzurunu düşünerek sonuç alınıncaya kadar devam edeceğiz; 

Harekata katılan Silah arkadaşlarımız,meslekdaşlarımız,evlatlarımız ve emeği geçen  kahramanlarımızın yanlarındayız  Allah güç ve kuvvet versin onları korusun Gazaları mubarek olsun. 

DÜNYADA TÜRK ASKERİNDEN BAŞKA BÖYLE DÜĞÜNE GİDER GİBİ SAVAŞMAYA GİDEN BAŞKA ULUS VARMIDIR ?

BOMBACI KÜÇÜK ZABİT (ASSUBAY)
ALİ REŞAT ÇAVUŞ KİMDİR?

Ali Reşat, Yüzbaşı Ali Bey’in oğluydu. Babası Makedonya alayındaydı; Balkan dağlarında eşkıya avıyla görevliydi.

Bir çatışma anında Kumanova’da düşman kurşunuyla şehit düştü. 

Tarihimizin son büyük dramı sayılan Balkan Savaşı’nda bir Sırp çetesinin saldırısında annesini ve

kardeşlerini de yitirdi.

Yeryüzü coğrafyasında tek başına kaldı ve sığınabileceği gidebileceği biricik yer ‘baba ocağı’ askeriye idi

Asker babası ve bütün  ailesi şehit düşen Türkoğlu el üstünde tutuldu. Karnı doyuruldu,

sırtı giydirildi ve kalabileceği ata sıcaklığında yurt buldu.

Ali Reşat’ın barındığı birlik 1915’de Çanakkale’de görevlendirildi.

Gözü pek delikanlı yaşı tutmamasına karşılık, bir er gibi muharebelere girdi, düşman hatlarına

gizlice sızıp gözcülük yaptı.

Her görev dönüşünde İngiliz Ordusu’ndan silâh ya da teçhizat getirdi.

Hücumlarda en önde saldırdı, arkasından gelenlere cesaret verdi.

Gece keşif vazifelerinde düşman siperlerine hayalet gibi sızdı, el bombasıyla düşman

cephaneliklerini berhava etti.

İki kez ağır şekilde yaralandı. Bacakları kalbura döndü, sol akciğeri parçalandı.

Ama hemen kendini toparladı

Ve iyileşme sürecinde bile askeri kampta kaldı. Birliğini yalnız bırakmadı.

İyileşme sonucunda çıktığı ilk keşif görevinden Browning marka tabanca ve İngiliz dürbünüyle döndü.

Ali Reşat’ın ölümü tiye alan cesareti, liderlik özelliği ve başarılı sicili, İstanbul’daki Harbiye Nezaretini ve

Osmanlı Orduları Başkomutan Vekili Enver Paşa’nın da dikkatini çekti. Paşa’nın cephe teftişinde

huzuruna çıkıp elinden aldığı Küçük Zabıt(Assubay) çavuş rütbesiyle ödüllendirildi.

Gönüllü bombacı Ali Reşat Çavuş’un hikâyesi, Alman savaş muhabiri, yazar Karl Vollmoeller’in

yazı ve fotoğraflarıyla tarih kayıtlarına geçti.

Berliener Illüstrirte Zeitung isimli haftalık haber dergisinin 22 Ağustos 1915 tarihli nüshasında,

Osmanlı Ordusu’nun en genç kahraman küçük zabıt (Assubay) çavuş'unun resimli haberi yer aldı.

ÖMER KESKİN E.Hv.Asb.

15 Temmuz sonrası ile  hızlı bir döneme girildi DEGİŞİMDE, büyük adımlar atılıyor.

Silahlı Kuvvetlerin her türlü noktasında bu değişimi basın ve birçok değişik kanallardan izliyoruz. Değişimde en önemli unsurun İNSAN olduğu noktasında Subay,Assubayların değişimdeki yeri tartışılırken biz ASSUBAYLAR ne yapabiliriz.?

Türk Silahlı Kuvvetleri baştan aşağı değişiyor. Değişime yönelik taslak çalışmaları başlamış. Hedef yıl olarak ise 2033 belirlenmiş. Yani bu tarihte "yeni TSK" oluşturulmuş olacak.

 Kapsamlı çalışma, başta ordu yapılanmaları olmak üzere personelle ilgili planlamalara kadar pek çok boyut içeriyonmuş. 2033 planı, ordu yapılarında değişiklik getirecek. 1.,2., 3. ve Ege Ordu Komutanlıkları yeniden yapılandırılacak. Suriye sınırından da sorumlu olan 2. Ordu Komutanlığı'nın sınır ötesi operasyonel geliştirilmesi amaçlanıyormuş.

Yapılanmanın en önemli ayaklarından birisini ise yeni Personel Kanunu oluşturuyor.

 Önümüzdeki aylarda yürürlüğe girmesi öngörülen kanunla, TSK'daki terfi ve atama zinciri değişerek Kaynaklar, sözkonusu kanununun önümüzdeki aylarda çıkabileceğini belirttiliyor. Yeni Personel Kanunu ile TSK'daki terfi ve atamalar değişecek. General ve amirallerin 4 yıl olan rütbe bekleme süreleri 3'e, 5 yıl olan albay bekleme süresi de 4 yıla indirilecek..

Yeni bir dönemde ilk adımları atılan MS Üniversitesinde Ana unsur SUBAY ve ASSUBAY ‘ların eğitimdeki tartışılan durumları.

Daha kurulma aşamasında bu konuda birkaç arkadaşımız ile konunun bu noktada önemli bir hatanın yapıldıgı Assubayların dört yıllık egitimlerinin neden iki yıllık olarak uygulanacağı noktasında bazı yetkililere ulaşsak da sayın bakana yazılarımız dışında direkt ulaşma şansını bulamadık

.Bu konunun Sayın Temad Başkanının kapsamlı bir raporla ilgili noktalara ulaşmasının sesimizin duyurulması,haklı taleplerimizin iletilmesi  noktasında önem arzetmekdedir ve bu konuda bazı girişimlerin olduğunu memnuniyetle izlemekteyiz

Her ne kadar öncelik 9/2 ve Tazminatlar olsa da assubay kaynağının fakülte mezunlarından olması  sınıfımızın geleceği acısından önemlidir.

Külfette ve nimette Adalet arıyorsak ve İNSAN unsuru TSK ‘nın temel unsuru ise o zaman bu değişimde pozatif yer almamız adına neler yapılabilir ?

MS. Üniversite geçen yıl daha kurulma aşamasında iken;  birkaç arkadaşımız ile bu konunun kanunlaşmasında  önemli bir hatanın yapıldıgını tespit ettik.

Daha önce emekliassubaylar.org sitesindeki çözüm önerileri,makaleler ve yapılan mail kampanyalarında assubayların mutlaka fakülte mezunu olmasının nedenlerini açıklamıştık ancak bu önerilerin dikkate alınmadığı ve iki yıllık MYO mezunları ile yetinilip aradaki boşluğun kıt'a içi kurslarla tamamlanmaya çalışılması çözüm değil çözümsüzlüktür;

Çağımız bilgi çağıdır,teknoloji çağıdır ayrıca askerliklerini er olarak yapan fakülte mezunlarına komuta eden assubayların mutlak fakülte düzeyinde eğitim görmeleri şarttır kaldı ki imzalanan Blongo sürecinde bu Türkiye tarafından taahhüt edilmiş ancak önyargılılar kasten çeviri de buna değinmemiştir bizi temsil etsin diye seçtiğimiz maddi ve manevi destek verdiğimiz eski TEMAD yönetimi TSK yeniden yapılandığı bu döneme müdahil olamamış hatta konuyu alay edercesine ötelemiş ve  yandaş yazarlar konuya hiç değinmemiştir.

Bu konu bu toplumun tüm mali, mesleki, hukuki, sosyal ve insani tüm meselelerinde  en temel ve tek sorun olarak hala önümüzde durmakta olup;

Sayın Temad Genel Başkanının kapsamlı bir çözüm  raporu hazırlayarak  , MS üniversite rektöründen başlayarak tüm sıralı ilgili makamlara bizatihi acil talebi ile taşıması gereklidir.

Bu noktada ; şimdi Sn.Dürgen ve ekibine hertürlü desteği vererek assubayların sorunlarının çözümüne ve hak ettiğimiz saygınlığın kazanılmasına katkı sağlamalıyız.

Geçmiş yıllarda EMEKLİ ASSUBAYLAR.ORG sitesinde  defalarca yapılan ve Keser efendinin önce hiç  önemsemedigi sonradan kendine mal ettiği  imza kampanyası tekrar yapılmalıdır.

Bu konu ile ilgili olan davaya gönül vermiş öneri ve çözüm üretmiş meslekdaşlarımız ve akademisyenerle  derhal toplanıp bir çalıştay gurubu oluşturmalıyız.

Hedeflerimizi,akli vizyonumuzu iyi tespit etmeliyiz.

Saygımla.

Atilla ABAYLI