gedikli-zabit-2

Rafet Duran dedi ki:

Sayın IRBIK;
Sizin çıkartmış olduğunuz borç listesine, birkaç borç da ben eklemek isterim. 657 ve 926 Sayılı Kanunlarda lehe yapılan tüm düzenlemelerde, assubaylarla ilgili borç listesi daha da uzayıp gidecek gibi görünüyor.
Bilindiği gibi daha önce 657 Sayılı Kanuna tabi fakülte, yüksek okul ya da lise mezunu olması dikkate alınmadan, altı yıllık sicil notu ortalaması 90 ve daha üstünde olan başarılı memurlara ödül olarak 1 kademe veriliyor, bu ödül birkaç kez tekrarlanabiliyordu. Fakülte ve yüksek okul bitirmiş assubaylar, aynı zamanda 25 yıllık sicil notu ortalaması 90 ve daha üstü olsa dahi yararlandırılmamışlardır. (Bilindiği gibi bu kanuna dayanak teşkil eden ve assubaylar için çıkartılan, 3815 Sayılı Kanuna göre lise mezunu assubayların, sicil ortalamasına göre bir kereye mahsus olmak üzere, 1 kademe verilerek 2/4 dereceden 1’nci dereceye yükseltilmeleri sağlanmıştır. O kadar) Assubay kendi nam ve hesabına okul bitirmiş ve aynı zamanda çok başarılı olmuşsa dahi, devlet memurlarına ödül olarak çıkartılan kanun, fakülte ve yüksek okul bitirmiş olan assubaylarda cezaya dönüştürülmüştür.
2011 yılında 6111 sayılı Kanunla, 657 Sayılı Kanunun 64’üncü maddesi bir kez daha değiştirilerek;
Sicil notu 90 ve daha yukarısı olanlardan, aşağıdaki sürelerde disiplin cezası da almayanlar;
Son 5 yıllık sicil ortalamısı için- 3 yıl ceza almayanlara 1 kademe
Son 4 yıllık sicil ortalaması için – 4 yıl ceza almayanlara 1 kademe
Son 3 yıllık sicil ortalaması için- 5 yıl ceza almayanlara 1 kademe
Son 2 yıllık sicil ortalaması için- 6 yıl ceza almayanlara 1 kademe
Son yıldaki sicil ortalamasi için- 7 yıl ceza almayanlara 1 kademe
Sicil ortalaması ne olursa olsun- 8 yıl disiplin cezası almayanlara 1 kademe uygulaması getirilmiştir.
Buradan da anlaşılacağı üzere, aynı yıl aynı derece ve kademeden göreve başlayan bir devlet memuru ile bir assubay arasında, mevcut bu uygulamalara göre, 25 yıllık assubay bir tek uyarı cezası almasa dahi, devlet memuru assubaya 2 derecelik fark atabilecektir.
İleriki yıllarda, Anayasanın eşitlik ilkesini birileri ileri sürer de , bu kanun değişikliğinin assubaylara da uygulanması konusunda dava açar, bir vicdan sahibi hakim bunu uygun görürse, ne olacak? Bütün tedbirler tamamdır. TSK. her zaman on yıl sonrasının planlarını yapar ve her zaman, her türlü kötü ihtimale karşı müteyakkız durumda bulunur. Bu değişiklikten assubayların da yararlanma koşulu getirildiğini bir anlığına kabul etmiş olsak; TSK. Disiplin Yasamız hazır ve işlevini görmeye çoktan başlamıştır. Bu yasaya göre 90 ortalamalı sicili bir tarafa bırakacak olsak dahi, 8 yıl içinde bir tek uyarı bile almadan 1 kademe almayı başarabilen assubaya, 1 kademe ilerletmek değil, erken terfi yaptırsalar dahi azdır.
Bir emirle, Temmuz ve Ağustos aylarında emeklilik dilekçesi verilmesini iptal ettikten sonra, Ocak ve Şubat aylarında emeklilik dilekçesi verip, Mart-Nisan aylarında emekli olmak zorunda kalan assubayların, bir sicil dönemi çalıştırılıp, hâttâ sicil belgeleri düzenlendikten sonra emekli olmuşlardır. Bir süre sonra tekrar Temmuz ve Ağustos ayında emeklilik dilekçesi verilme serbesti getirilmiştir. Böylece, yüzlerce Assubayın 1 yıllık emekleri heba edilerek çöpe atılmıştır. Çünkü terfi 30 Ağustos’tan geçerlidir.
Borçlarını ödeme yerine, yeni borç takmaya devam ediyorlar. Ne olacak şimdi? Deve misalinde olduğu gibi, doğru tarafı bulabilene helal olsun.
Bu güzel ,aydınlatıcı, öğretici ve toparlayıcı yazınız ve emekleriniz için çok teşekkür ederim. Sağolun.

Mehmet NEVŞEHİR dedi ki:

Sn.Şükrü IRBIK;

“ASTSUBAYLAR HANGİ KANUNA TABİDİR? / ASTSUBAYLAR HANGİ MEMUR SINIFINA DÂHİLDİR?” diye soruyorsunuz haklı olarak.

Esasen Astsubaylar tüm askeri personel gibi 926 sayılı kanuna tabi.

Peki bu iki başlılık nasıl oluşmuş?

Bunu aşağıda belgeleri ile görelim.

TBMM 30 Haziran 1975 tarihli 96’ncı Birleşiminde ( [url]http://www.tbmm.gov.tr/tutanaklar/TUTANAK/MM__/d04/c013/mm__04013096.pdf[/url] )( Sayfa 393 ) “Madde 137. — (c) fıkrası: «Astsubaylar hakkındaki gösterge tablosu Ek – VIII sayılı cetvelde gösterilmiştir. [b]Görevde iken yüksek öğrenimi bitiren astsubayların intibakı; aynı yüksek öğrenimi bitirenler için tespit edilen giriş derece ve kademesine bir derece ilâve edilmek suretiyle bulunacak derece ve kademelerden hizmete başlamış kabul edilir[/b].” şeklinde kanunlaşıyor.

Astsubaya hak veren hatta ve hatta avantaj sağlayan böyle bir kanun tabii ki ilgili makamları harekete geçiriyor ve hemen akabinde zamanın Cumhurbaşkanı Fahri KORUTÜRK tarafından ilgili maddenin iptali gerekçesiyle Anayasa Mahkemesine taşınıyor. [url]http://www.anayasa.gov.tr/index.php?l=manage_karar&ref=show&action=karar&id=463&content=astsubay[/url]

Anayasa Mahkemesinin ilgili maddeyi kısmî iptalinden sonra ilgili makamlar konunun ısrarla takipçisi olmaya devam ederek AYİM’e müraacat ediyorlar.

Sonunda Netekim paşa başkanlığındaki Milli Güvenlik Konseyinin 12 Şubat 1982 tarihli 95’inci birleşiminde ( [url]http://www.tbmm.gov.tr/tutanaklar/TUTANAK/MGK_/d01/c006/mgk_01006095.pdf[/url] )

“657 sayılı Devlet Memurları Personel Kanununun mali hükümlerinde yapılan değişikliğe paralel olarak 926 sayılı T. S. K. leri Personel Kanununun ilgili maddesi ve bu maddeye bağlı gösterge tabloları değiştirilmekte
fakülte ve yüksekokul mezunu astsubayların intibakları ile ilgili olarak Askeri Yüksek idare Mahkemesinin verdiği karar doğrultusunda aynı maddeye açıklık getirilmekte ve Kanuna gösterge değişikliklerinden meydana gelecek farkın, ilk ay Emekli Sandığına kesilmeyeceğine dair bir ek geçici madde getirilmektedir” gerekçesi ile «c) Astsubaylar hakkındaki gösterge tabloları Ek – VIII sayılı cetvelde gösterilmiştir.[b] Görevde iken yükseköğrenimi bitiren astsubayların intibakı; 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun Genel İdare Hizmetleri sınıfında aynı yükseköğrenimi bitirenler için tespit edilen derece ve kademelerden hizmete başlamış
kabul edilerek yapılır.[/b]” (Sayfa 169 ) son değişiklik yapılarak rövanş alınmış oluyor.

Saygılarımla…